Autoridades capitalinas aseguran que el proceso de transición de los servicios de Salud al modelo IMSS-Bienestar continúa pese a la existencia de inconvenientes, por lo que destacan la realización asambleas informativas y mesas de negociación con trabajadores para difundir información y aclarar dudas.
El jefe de Gobierno de la Ciudad de México, Martí Batres, indicó que el pasado martes 15 de agosto inició el proceso de incorporación del personal de la Secretaría de Salud (Sedesa) de la Ciudad de México al modelo IMSS-Bienestar, con el cual van a poder mejorar sus ingresos y lograr una estabilidad laboral.
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“Se está respondiendo adecuadamente al personal de salud de la Ciudad de México, y estamos formando parte de este proceso de transición al IMSS-Bienestar, que va a ser la manera de universalizar los servicios de salud en todo el país para que todas las personas que no cuentan con seguridad social laboral, como el IMSS o como el ISSSTE, tengan seguridad en los servicios de salud”, afirmó Batres.
Para la recepción de la documentación de las y los trabajadores del sector Salud fueron habilitadas tres sedes, una ubicada en Ecoguardas, otra en la Sala Ollín Yoliztli, y una más en el Instituto de Formación Profesional y de Estudios Superiores, donde al 17 de agosto han contabilizado un total de 3 mil 135 trabajadores ya registrados para el proceso de transición, lo que representa un aproximado del 50% de la plantilla laboral.
La titular de la Sedesa, doctora Oliva López Arellano, reconoció que para llegar a punto han existido inconvenientes, por lo que destacó la realización de 35 asambleas informativas con personal de todos los hospitales y de seis mesas de negociación con representantes, a fin de difundir información y aclarar dudas respecto a la transición al nuevo modelo OPD IMSS-Bienestar.
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Por otra parte, explicó López Arellano, que quienes ya estén registrados e incorporados a IMSS-Bienestar iniciarán sus labores a partir del 1 de septiembre y el 15 de septiembre recibirán el pago correspondiente a su primera quincena ya como trabajadores de dicho modelo.
“En esta primera etapa es muy importante señalar que son todos aquellos trabajadores que son eventuales, que no tienen una plaza definitiva en la Secretaría de Salud del Gobierno de la Ciudad, pero que también carecen de cualquier plaza de base en otra institución del sector salud; y también se está dando prioridad, que ese fue un compromiso con los trabajadores, a aquellos que tienen más antigüedad en la institución, esos son el grupo prioritario”, precisó la titular de la Sedesa.